L’expertise de l’avocat, l’expérience d’un ancien directeur des ressources humaines au service du conseil, du contentieux et de la formation en droit social.
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Jean-Marc Jauffret
Avocat au Barreau de Lyon
Téléphone :
+33 4 78 28 28 28
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Qualité de l’intervenant. Support documentation. »
Un représentant du personnel
FORMATION DE DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Approche pédagogique, qualité des réponses aux questions, intérêt des cas pratiques très satisfaisants. »
Directeur général adjoint d’une association de plus de 400 salariés
MAÎTRISER LES RELATIONS AVEC LES REPRÉSENTANTS DU PERSONNEL
Témoignage
Appréciation portée sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation « Droit du travail pour managers » (visioconférence – octobre 2020).
« Je suis globalement très satisfait de cette formation » (10/10)
Julien D - Manager
DROIT DU TRAVAIL
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Points forts : l’interactivité, la précision du formateur dans les réponses aux questions posées. »
Directeur juridique grande entreprise de management de projets-expertise
COMMENT LIMITER LE RISQUE D’UN LITIGE PRUD’HOMAL ?
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Points forts : disponibilité du formateur et pédagogie »
Juriste en droit social
COMMENT LIMITER LE RISQUE D’UN LITIGE PRUD’HOMAL ?
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« J’ai particulièrement apprécié la documentation support, les échanges sur les cas concrets et les réponses aux questions. »
Directeur de région entreprise de services
PRÉSIDER LE CE / PRÉSIDER LE CHSCT
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« En tant que nouvel élu du CSE, ça me permet d’y voir beaucoup plus clair. »
Un représentant du personnel
FORMATION CSE
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Formation avec des cas concrets, très intéressante. »
Assistante de direction
RELATIONS AVEC L'INSPECTEUR DU TRAVAIL : CE QU'IL FAUT SAVOIR
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Le formateur a répondu à chacune de nos questions ; il nous a fourni plus d’informations que prévu. »
Un représentant du personnel
FORMATION NOUVEAUX ÉLUS DU CHSCT
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Très satisfaisant, réponses de qualité aux questions. »
Chef d’établissement grande entreprise de services
PRÉSIDER LE CE / PRÉSIDER LE CHSCT
Témoignage
Formation « Référent lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes »(juin 2020).
« Intervenant très compétent ; adapte sa présentation en fonction de nos demandes et des cas rencontrés »
Géraldine V, élu CSE
RÉFÉRENT LUTTE CONTRE LE HARCÈLEMENT SEXUEL ET LES AGISSEMENTS SEXISTES
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Les exercices pratiques sont concrets et permettent de bien comprendre les règles. »
Un représentant du personnel
FORMATION CSE
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« De bons échanges et une adaptation au contexte pour traiter des cas concrets. »
Un représentant du personnel
FORMATION NOUVEAUX ÉLUS DU CHSCT
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Très bon formateur. »
Un représentant du personnel
FORMATION CSE
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Très satisfaisant, les réponses sont très claires et pertinentes. »
Un représentant du personnel
COMMISSION SANTE SECURITE CONDITIONS DE TRAVAIL (CSSCT)
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Pédagogie du formateur, support de formation très bien. »
Un représentant du personnel
COMMISSION SANTE SECURITE CONDITIONS DE TRAVAIL (CSSCT)
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Nous avons tous été ravis de cette formation très intéressante. Bravo pour le formateur. »
Un représentant du personnel
FORMATION NOUVEAUX ÉLUS DU CE
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Qualité du formateur, écoute, adaptabilité. »
Directeur régional d’une SEM
MAÎTRISER LES RELATIONS AVEC LES REPRÉSENTANTS DU PERSONNEL
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Très bon formateur avec une très grande connaissance des sujets abordés. Merci. »
Un représentant du personnel
FORMATION DUP (élargie ou classique)
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Echanges ++ entre le formateur et nous. Des réponses précises et immédiates à nos interrogations. »
Un représentant du personnel
FORMATION NOUVEAUX ÉLUS DU CE
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Formateur précis, intéressant, connaissant bien son sujet, a répondu à toutes nos questions. »
Un représentant du personnel
FORMATION DE DÉLÉGUÉS DU PERSONNEL
Témoignages
Formation « Droit du travail pour managers » (visioconférence – octobre 2020).
« Je suis très satisfaite de cette formation, car les réponses apportées étaient avec une grande expertise et en fonction de nos besoins. »
Jelena-P, manager
DROIT DU TRAVAIL
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Formateur très clair et précis ayant réponse à toutes nos questions. »
Chef de service RH
RELATIONS AVEC L'INSPECTEUR DU TRAVAIL : CE QU'IL FAUT SAVOIR
Témoignages
Appréciation portée par les participants sur la fiche de BILAN de stage complétée à la fin de la formation.
« Clarté des explications du formateur qui maîtrise bien le sujet et apporte des cas concrets. »
Un représentant du personnel
FORMATION DUP (élargie ou classique)